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Finanzberichte & Präsentationen Informationen zur HOCHTIEF-Aktie Hauptversammlung 2025 Die Hauptversammlung fand am Dienstag, 29. April 2025 in Essen statt. 19. Februar 2025 Veröffen
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Finanzberichte & Präsentationen
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Informationen zur HOCHTIEF-Aktie
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6 Gründe für ein Investment in HOCHTIEF-Aktien
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Finanzberichte & Präsentationen
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Nominaler Konzerngewinn von 776 Mio. Euro (+48% gegenüber Vorjahr)Operativer Konzerngewinn von 625 Mio. Euro übertrifft das obere Ende der Guidance für 2024Umsatz wächst ggü. Vj. um 20%Dividendenvorsc
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Nominaler Konzerngewinn von 776 Mio. Euro (+48% gegenüber Vorjahr) Dividendenvorschlag für 2024 von 5,23 Euro je Aktie, +19% Starker operativer Cashflow von 2,1 Mrd. Euro, +611 Mio. Euro ggü. Vj.
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Finanzberichte und Präsentationen
Aktuelle Veröffentlichung, 19. Februar 2025
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Archiv Erklärung zur Unternehmensführung 2024
Nominierungsausschuss Pedro López Jiménez (Vorsitzender) José Luis del Valle Pérez Christine Wolff Personalausschuss Pedro López Jiménez (Vorsitzender) Beate Bell José Luis del Valle Pérez Na
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Entsprechenserklärung gemäß § 161 AktG (November 2024) Relevante Angaben zu Unternehmensführungspraktiken Beschreibung der Arbeitsweise von Vorstand und Aufsichtsrat sowie der Zusammensetzung und Ar
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Building Healthcare Facilities for a Changing Climate
Turner Construction Company is leading the way in addressing the essential need for building healthcare facilities that prioritize resiliency, functionality, safety, and sustainability.Turner’s recent
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Zielgrößen für den Frauenanteil in den beiden Führungsebenen unterhalb des Vorstands (§ 76 Abs. 4 AktG) Durch das Gesetz für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern an Führungspositio
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Angaben zu Mitgliedern des Prüfungsausschusses mit Sachverstand auf den Gebieten Rechnungslegung und Abschlussprüfung gemäß Empfehlung D.3 des Deutschen Corporate Governance Kodex Nach Grundsatz 1
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2. Vorstand Für die Zusammensetzung des Vorstands strebt der Aufsichtsrat eine angemessene „Vielfalt der Denkweisen“ an. Dies umfasst eine breite Vielfalt in Bezug auf Internation
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Art und Weise der Umsetzung Die Umsetzung der mit dem Diversitätskonzept für den Aufsichtsrat verfolgten Ziele ist durch die Verankerung seiner Bestandteile in Gesetz, Geschäftsordnung und Kompeten
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Beschreibung des Diversitätskonzepts, das im Hinblick auf die Zusammensetzung des Vorstands und des Aufsichtsrats in Bezug auf Aspekte wie beispielsweise Alter, Geschlecht, Bildungs- oder Berufshinte
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Einhaltung der Mindestanteile bei der Besetzung des Aufsichtsrats und des Vorstands mit Frauen und Männern gemäß §§ 96 Abs. 2, 76 Abs. 3a AktG Für den Aufsichtsrat der HOCHTIEF Aktiengesellschaft a
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Vorstand und Aufsichtsrat berichten nachfolgend über die Corporate Governance bei HOCHTIEF gemäß den Regelungen des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK). Im November 2024 haben Vorstand und